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Digital Product Development Manager/in
Digitalstrategie - Portfolio Change

Stabstelle des Management Boards

Als österreichisches Medienhaus und Teil einer bestens etablierten Unternehmensgruppe an der Schnittstelle zwischen privatwirtschaftlichen Akteuren und Public Management basiert unser Renommee auf Werten wie Faktentreue, Seriosität und Verlässlichkeit. Im Rahmen eines strategischen Transformationsprozesses und der damit einhergehenden zielgruppenspezifischen Erweiterung unseres digitalen Plattformportfolios bieten wir derzeit einer kreativen und gleichzeitig prozess- und workfloworientierten Persönlichkeit mit sehr guten analytischen wie kommunikativen Fähigkeiten einen Einstieg als Stabstelle des Management Boards.

Als unser/e Idealkandidat/in bringen Sie neben generellem IT-Verständnis, insb. im Online-Bereich, einen guten Mix aus Umsetzungsstärke, Organisationsfähigkeit sowie hohen kommunikativen Fähigkeiten und Teamorientierung mit. Sie agieren mit Kreativität, Zielgruppenorientierung sowie ausgeprägtem Verständnis für Workflows & Prozesse und verlieren nie den Kundenfokus aus dem Blick. Ihre Skills im Umgang mit unterschiedlichsten Ansprechpartnern und Stakeholdern sind die Basis für eine erfolgreiche Mitgestaltung eines umfassenden Transformationsprozesses im Rahmen unserer Digitalstrategie, wobei wir Erfahrung im Management, der Weiterentwicklung bestehender bzw. der Konzeption neuer digitaler Plattformen und User-Tools für diese Schlüsselfunktion voraussetzen. Sie bilden die Schnittstelle zwischen Key Account Management, strategischem Business Development und den technischen Umsetzungsbereichen und zeichnen sich durch Flexibilität sowie Agilität in der Priorisierung von Anforderungen und Lösungsalternativen aus. Im Vordergrund sollte jedenfalls Ihre Ambition stehen, unser Unternehmen in puncto digitaler Plattformen mit Identifikationskraft, Zielorientierung sowie Gespür für die Umsetzung von Trends und Zukunftsthemen am Markt bestens zu positionieren. Sehr gutes Englisch in W/S ist selbstverständlich.

Wir bieten Ihnen die seltene Möglichkeit, in einem budgetär sehr gut verankerten und langfristig ausgerichteten Transformationsprozess eines bestens eingeführten Unternehmens federführend mitzuwirken und gleichzeitig sehr hands-on und entscheidungsorientiert zu arbeiten. Für diese Position ist ein Gehaltspaket ab EUR 60.000,-- brutto p.a. mit der Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung vorgesehen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie für einen vertraulichen Erstkontakt bitte per E-mail, postalisch oder direkt per Online-Formular an unsere Personalberatung richten.

jobs@muellbacher.at
MUELLBACHER Personalberatung
Hrn. Julian Maly
Schönbrunner Schloßstr. 47
Orangerie Top 64
1130 Wien, Österreich

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